+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Как правильно написать объяснительную о порче имущества

Как правильно написать объяснительную о порче имущества

Евгений Сажин Объяснительная записка О невыполнении плана за сентябрь года Я, Монеткина Людмила Денисовна, проанализировав сложившуюся ситуацию, связанную с невыполнением плана по заключению кредитных договоров, поясняю следующее. Проблема связана с нехваткой сотрудников, так как за месяц были уволены два специалиста, на замену им никого не приняли. Двое оставшихся сотрудников с объемом работы не справляются, хотя и работают сверх нормы. Составление акта о непредставлении сотрудником объяснительной записки Если по истечении установленного срока объяснительная записка пример выше не была предоставлена сотрудником, то в соответствии с указанной статьей ТК РФ работодатель должен составить специальный акт. Правда, законодатель не указывает, кто конкретно из сотрудников должен это сделать, в какие сроки и требуется ли ознакомить с ним работника.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Таким образом, формируется специальная комиссия в составе не менее трех человек , лучше работников разных отделов. Если испорченное имущество относится к высокотехнологичному оборудованию или приборам, для более точной диагностики вреда к составлению акта следует привлечь специалиста инженерно-технической или сервисной службы, действующей внутри предприятия или стороннего эксперта.

Как правильно написать объяснительную в гибдд о порче имущества

Поэтому важно не только оформить требование, но и доказать, что оно было вручено работнику либо он отказался от его получения. Для этого внизу листа можно сразу сделать соответствующие заготовки помечены цифрами 1 и 2 в Примере 1 : если не оформляется первая подпись о получении требования , то оформляется вторая свидетели подтверждают факт отказа работника получить этот документ, данная отметка избавляет от необходимости составлять отдельный акт по этому поводу.

Пример 1 Письменное требование объяснений у работника Пример 2 Текст требования объяснений у работника о причинах отсутствия на работе и подпись Пример 3 Расчет срока для дачи письменного объяснения причин дисциплинарного проступка Допустим, рабочий по халатности повредил имущество работодателя в понедельник ВАЖНО: Излагая в объяснительной причины происшествия, работнику желательно придерживаться официально-делового стиля, без использования ненормативной лексики.

Сверху в правой части листа в столбик пишется информация о том, кому и кем адресована объяснительная записка. Работник должен указать свое структурное подразделение, должность, а также полные фамилию, имя и отчество. Наименование вида документа — объяснительная записка — пишется по центру, спустя несколько строк обычно с большой буквы или только заглавными буквами, как показано в Примере 4.

Важно Утверждено постановлением Госкомстата от Нужно провести настоящее служебное расследование, согласно ст. По результатам этого расследования и определяются виновные лица. Материальная ответственность может быть возложена в размере, не превышающем средний заработок служащего за месяц. Также оформляется служебная записка на имя руководителя предприятия, от работника требуется объяснительная. Документы, которые подтверждают уважительность основания, могут быть следующими:.

В то же время требовать от подчиненного определенного стиля или краткости текста некорректно. Правила написания объяснительных записок, инструкция по написанию, шаблон Как написать объяснительную записку на работе по поводу отсутствия на рабочем месте: образец, шаблон, примеры Избежать объяснений перед начальством по поводу отсутствия на рабочем месте не удастся. Руководство вполне правомерно потребует написать объяснительную записку, ведь невыход на работу без уважительной причины является нарушением трудовой дисциплины.

В объяснительной записке необходимо указать причину отсутствия. Желательно, если она окажется уважительной, а еще лучше — если работник сможет предоставить документы, подтверждающие отсутствие на рабочем месте. Это могут быть справки, чеки или другие официальные бумаги с датой и временем отсутствия работника, подтвержденные подписью и печатью.

Волков Р. От заведующего складом Смородинцевой С. Объяснительная записка Об опоздании на работу 30 декабря года Я, Смородинцева София Семеновна, 30 декабря года опоздала на работу на 2 часа.

Дело в том, что накануне я купила новые часы с будильником. Не до конца разобравшись с механизмом, я неправильно установила таймер и проспала на один час. Осознаю свою ошибку. Обещаю, что впредь такого больше не повторится. Объяснительная записка об ошибке: пример Данный вид документа встречается тоже достаточно часто.

Ошибки могут быть различного рода, касающиеся практической деятельности, оформления документации и т. В данном случае рассмотрена ситуация с невыполнением плана работы. От главного специалиста Бумажкиной Р.

Образец акта об отказе написать записку вы найдете здесь. Многие боятся писать объяснительные записки, даже если совершенно не виноваты в ситуации. Этого не стоит делать. Важно подойти к написанию этого документа со всей ответственностью, так как в последствии события могут принять совершенно неожиданный оборот.

А вот документально закрепленные факты написания объяснительной помогут грамотно разрешить любые сложные ситуации как работодателю, так и сотруднику. Тем более, что чаще всего этот документ помогает сотруднику избежать не желательного наказания.

Посмотрите видео и возможно вы узнаете еще что-нибудь интересное по этой теме: Понравилась статья? Следите за обновлениями сайта В Контакте или Твиттере.

Приказ распоряжение работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе. Если работник отказывается ознакомиться с указанным приказом распоряжением под роспись, то составляется соответствующий акт. Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником в государственную инспекцию труда и или органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.

Например, в ходе расследования обстоятельств причинения ущерба имуществу работодателя и определения его размера по ст. Бывает, что на складе организации лежат товарно-материальные ценности, срок годности которых не истек, но они испорчены.

Причем не в результате каких-либо чрезвычайных ситуаций пожара, затопления и не по вине сотрудников, а, например, просто из-за длительного хранения. Какие документы при этом нужно составить? Можно ли учесть стоимость такого неликвида в целях налогообложения прибыли?

И надо ли восстанавливать по нему НДС? На эти вопросы мы и ответим. Вместе с запиской передаются копии документов, на основании которых будет проводиться списание;Обратите внимание! Оценить возможность дальнейшего использования вещи или её ремонта может только специалист.

Однако вещь может быть списана из-за морального и материального устаревания, если вышел срок её нормативной эксплуатации. Записку оформляет материально ответственное лицо или руководитель подразделения, в зависимости от установленных в организации правил;.

Инфо В нем должна содержаться просьба о списании. Также указывается основание для этого и прилагается полный перечень материальных ценностей. СЗ состоит из следующих граф:.

После его рассмотрения, в случае принятия решения о необходимости проверки, директор издает и подписывает приказ о проведении инвентаризации по форме ИНВ В нем утверждается состав комиссии, сроки проведения инвентаризации и указывается имущество, которое подлежит следует проверить. На основании приказа начинается процедура инвентаризации. После ее проведения составляется акт, на основании которого испорченное имущество списывается. Образцы служебной записки Рассмотрим на нескольких примерах оформление СЗ.

Один подписывает записку непосредственно, а другой ставит на документе свою визу о том, что изложенные сведения соответствуют действительности. Служебная записка направляется адресату, который утверждает её или отказывает в утверждении. Далее документ следует в бухгалтерию, где должны быть приняты меры по приведению баланса в соответствие.

Образец текста Более наглядно изложенная информация будет смотреться на примере. Служебная записка О списании материальных средств Прошу разрешить списание следующих материальных ценностей за период с ДД.

Причина списания Стоимость за 1 ед. Общая стоимость 1 Конверт А4 немаркированный без окна 80 шт. Начальник бюро Степанов Д. Очень важно вовремя проводить списание определённых материальных ценностей и контролировать нахождение в помещениях организации всех предметов, которым присвоены инвентарные номера.

Приказом Минфина России от Постановлением Госкомстата России от Методических указаний по бухгалтерскому учету материально-производственных запасов, утв. Пример Отдел продаж, директору материально — технического отдела Тимохину Ю.

От 13 декабря года. О списании несправного персонального компьютера. Начиная с Проведённая диагностика показала, что компьютер не пригоден к дальнейшей эксплуатации. В связи с этим прошу списать конкретный ПК в связи с неработоспособностью.

Начальник отдела продаж Михайлов С. Скачать образец служебной записки на списание основных средств Если отнестись к составлению такой бумаги внимательно, то в будущем можно избежать массы проблем, и при этом заслужить расположение начальства. Человеку, который никогда в жизни не составлял ничего подобного, лучше всего писать документ по образцу.

Нарушение общих правил составления не влечёт за собой ничего хорошего. Акт должен быть утвержден руководителем компании. Если комиссией установлена невозможность использования объектов в дальнейшем, они утилизируются. В бухучете утилизированные запасы учитываются в составе прочих расходов. Указываются они на счете 91, субсчете 2. Проводка будет выглядеть следующим образом: ДТ КТ Списание запасов Компания при нахождении неликвидов формирует резерв под уменьшение материальных ценностей.

Резерв должен быть создан под каждую единицу неликвида. Возможно формирование резервов под уменьшение стоимости объектов по отдельным группам.

Кстати, если ваши ТМЦ не испортились, а просто стали неликвидными, например морально устарели на рынке появилась новая модель такого товара , то для их продажи по сниженным ценам проводить инвентаризацию и составлять акт по форме N ТОРГ не надо. Чтобы обосновать размер уценки, можно оформить расчет, отражающий суммы затрат, которые возникнут, если продолжать их хранить или утилизировать, а не продавать, пусть даже с убытком. Учитываем продажу для целей налогообложенияДоход от продажи ТМЦ по сниженным ценам учитывается в обычном порядке.

Ваш e-mail не будет опубликован. Содержание Как правильно написать объяснительную в гибдд о порче имущества Как и в каком формате писать объяснительную записку Как написать докладную записку правильно Как написать объяснительную на работе В каких случаях и как писать объяснительную записку?

Как написать объяснительную записку? Вахтовый метод работы расчет зарплаты примеры. Договор ГПХ взносы. Добавить комментарий Отменить ответ Ваш e-mail не будет опубликован.

Образец объяснительной записки о порче имущества

Служебное расследование служебная проверка — процедура серьезная. Для доказательства мелких нарушений она не затевается. Часто с нарушителем корпоративного спокойствия достаточно провести профилактическую беседу. Если же есть подозрения в том, что сотрудник нанес организации значительный материальный ущерб или использовал свои служебные полномочия в корыстных целях, то стоит перейти к строгим мерам. Факт прогула также подтверждается результатами служебного расследования. Дорогие читатели!

Служебная записка на списание товара

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Добрый вечер. При условии, что работник мог быть оштрафован за ошибку в своей профессиональной деятельности,написав заявление в свободной форме на лицо директора где признает допущенную ошибку не получает ответа или каких либо действий о взыскании или выплате , удержания с зарплаты, на протяжении 9 месяцев работы. Может ли работодатель при увольнении спустя это время потребовать возмещение по тому заявлению? Согласно статьи ТК РФ материальная ответственность работника за ущерб, причиненная работодателю:. Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Объяснительная записка / Часть 1 / Отвечаем на вопрос

Поэтому важно не только оформить требование, но и доказать, что оно было вручено работнику либо он отказался от его получения. Для этого внизу листа можно сразу сделать соответствующие заготовки помечены цифрами 1 и 2 в Примере 1 : если не оформляется первая подпись о получении требования , то оформляется вторая свидетели подтверждают факт отказа работника получить этот документ, данная отметка избавляет от необходимости составлять отдельный акт по этому поводу.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Пишется она обычно либо в добровольном порядке, либо по запросу руководителя в тех случаях, когда сотрудник предприятия в чем-то провинился опоздал или вообще не пришел на работу, явился в нетрезвом виде, не выполнил данное ему поручение и т.

В каких случаях чаще всего пишется документ Акт может быть создан в самых разных ситуациях: Распространены случаи, когда вред причиняется различного рода грузам при транспортировке, погрузке и выгрузке бой, вмятины, трещины, поломки и т. Ущерб может наноситься при потопах внутри офисных помещений — интерьеру, предметам мебели, технике и приборам. Бывает, что порча имущества происходит при неаккуратном или неправильном обращении с ним работниками организаций и т. К сотруднику, непосредственно причастному к нанесению вреда имуществу компании, на основании данного документа может быть применена мера дисциплинарного взыскания.

Как правильно написать объяснительную о порче имущества

Объяснительную по недостаче товара нужно написать всему коллективу заведующей,менеджеру, оператору, продавцам. Ведь я поняла, что недостача связана с исчезновением товара в тот момент, когда вы не видели. В магазине нет противокражной системы, есть видеокамеры и охрана.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. ТК РФ предоставить

Объяснительная по порче имущества образец

.

Объяснительная записка о порче имущества образец

.

Как правильно оформить привлечение его к материальной ответственности,​.

.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.